主要职责： 1、进行团队建设与管理，对任务进行有效分解,并协助下属达成销售目标； 2、对区域内的外部客户进行有效管理、内部客户进行良好的沟通协调；3、对区域内办事处进行有效的管理。职位要求： 1、大专以上学历；2、三年以上快速消费品领域国内知名企业销售经验，一年以上省区经理销售管理经验；3、出色的团队领导能力，优秀的沟通和谈判技巧，擅人际交往，富有激情和说服力。