1、有培训授课经验，能独立完成公司的培训工作。语言表达能力强，思维敏捷，有较强的亲和力和沟通能力，热爱并愿意从事培训事业；2、有良好的职业素养，能吃苦耐劳，能长期出差；3、对营销团队和终端人员进行培训，帮助其提高对产品的认识和销量的达成。4、在快速消费品担任过类似培训岗位者优先考虑。